岗位职责：
1.协助店长管理店铺日常运营工作，负责店铺的销售目标达成和业绩提升；2.负责店铺员工的培训和管理，确保团队的工作效率和服务质量；3.负责店铺的库存管理和货品陈列，保持店铺的良好形象和陈列效果；4.协助店长进行销售数据分析和市场调研，制定销售策略和促销活动；5.负责店铺的日常事务处理和客户投诉处理，确保顾客满意度；6.配合店长完成其他相关工作。
应聘要求：
1.市场营销、零售管理等相关专业优先；2.3-5年零售行业工作经验，有一定的管理经验和团队管理能力；3.具备良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识；4.熟悉零售行业的运营模式和销售技巧，具有较强的市场洞察力；5.具备较强的数据分析能力和解决问题的能力，能够独立处理日常工作中的各种挑战；6.工作态度积极，责任心强，能够承担一定的工作压力。