岗位职责:
1.负责学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方案;
2.按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案;
3.与家长和学习顾问进行充分沟通,了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度;
4.根据学生学习进度及内容,按月进行月度知识检测;并有针对性推荐其他科目的学习;
5.认真参加公司组织的教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。
岗位要求:
1.专科及以上学历,所教科目及相关专业者优先;
2.有一定教学经验者优先;
3.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
4.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向,为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。
1.管理方向:教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监
2.专业方向:教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监
(有意向者可直接拨打电话联系)
1.负责学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方案;
2.按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案;
3.与家长和学习顾问进行充分沟通,了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度;
4.根据学生学习进度及内容,按月进行月度知识检测;并有针对性推荐其他科目的学习;
5.认真参加公司组织的教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。
岗位要求:
1.专科及以上学历,所教科目及相关专业者优先;
2.有一定教学经验者优先;
3.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;
4.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向,为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。
1.管理方向:教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监
2.专业方向:教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监
(有意向者可直接拨打电话联系)